教育経営研修班

養護教諭

健康教育研究室

担当研究主事 : 松 田 佳奈子

                matsuknk@pref.okinawa.lg.jp

健康教育研究室の開設年度と目的

平成11年4月1日開設
養護教諭及び学校保健関係者の資質向上と健康教育の充実発展に寄与することを目的に開設

業務内容

健康教育に関する調査研究
長期研修員が行う健康教育に関する研究への支援と助言
養護教諭の新規採用並びに5年・10年経験者研修の企画運営
短期研修講座他
ヘルスカウンセリングに関すること

研修

新規採用養護教諭研修    H31年度実施要領  校外研修計画  

 提出文書について  

  様式 養ー1(年間指導計画)  

  様式 養ー2(年間指導報告)  

  様式 養ー3(研修記録簿)  

  様式 養ー4(勤務明細書)

  様式 養ー5①(事前提出用)

  様式 養ー5_①~④(保健室経営計画)

  様式 養ー6(研修の振り返り)   

  様式 養ー7(欠席届)

★事前課題★   提出期限: 月 日(  ) 

   宿泊研修要項   事前課題様式①②

養護教諭5年経験者研修     H31年度実施要領     校外研修計画

 *文書の提出期限は、実施要領を参照

 様式1(研修報告書)

 様式2(欠席届)

 様式3(延期・中断届)   *延期中断について

★事前課題★  提出期限:8 月1日(木) *担当メールへ提出すること 

 事前課題様式 事前課題②様式

養護教諭10年経験者研修    H31年度実施要領    校外研修計画

 ※文書の提出期限は、実施要領を参照

 様式1(校内研修計画書)   

 様式2(研修に係る評価表)   *参考資料 

 様式3(校内・校外研修報告)

 様式4(特定課題研究テーマ設定)  

 様式5(特定課題研究報告書)   

 様式6(欠席届)  

 様式7(延期・中断届)     *延期中断について

★事前課題★  提出期限:7月29日(月) *研修当日に5部印刷し、持参すること

 *社会体験研修*     

  社体様式1(受け入れ依頼書)  

  社体様式2(受け入れ承諾書)  

  社体様式3~7(表紙、研修計画、施設概要、記録簿、報告書)  

 

 

参考資料紹介

 参考になる資料